El pasado jueves, el gobernador Omar Perotti junto al ministro de Empleo, Trabajo y Seguridad Social, Juan Manuel Pusineri, encabezaron la presentación del Programa “Primer Empleo”. En diálogo con Mañana Oh! el ministro dio detalles al respecto y explicó que “el gobernador Omar Perotti durante la campaña se comprometió con los santafesinos de implementar este programa y lo que hay en el Gobierno un convencimiento de que esto es necesario”.

“El programa está dirigido a jóvenes de 18 a 30 años que se vayan inscribiendo y a su vez con destino a empresas del sector privado”, reveló el funcionario y detalló que el Estado en la etapa de inserción “va a financiar con 20 mil pesos, que es el 85 por ciento del salario mínimo, vital y móvil para que la empresa asuma el compromiso de completar el salario que corresponde a la actividad y ese financiamiento es por seis meses, donde el cual el joven no sólo empieza a trabajar sino además a capacitarse”.

“Este programa pretende estar combinado con un programa nacional de similares características que es ´Te Sumo´ que apuntala la creación del empleo. Son dos programas distintos pero que van a funcionar de manera paralela. Se va a trabajar coordinadamente con Nación para buscar la posibilidad de que todos puedan acceder. El empresario se puede inscribir en cualquiera de los dos”, sostuvo Pusineri.

En otro tramo de la nota, el ministro de Trabajo de la provincia aseguró que “el empleo se está recuperando que esa recuperación es más lenta en el sector joven y que las empresas empiezan a tener mayor expectativa de contratar empleados”.

Respecto al aporte patronal, Pusineri advirtió que “en el programa nacional hay una eliminación de cargas sociales y estamos trabajando para que quede incluido el programa provincial dentro de esta posibilidad”.

Sobre las paritarias en el sector público, y un posible adelantamiento de las paritarias, el ministro de Trabajo sostuvo que “estamos dialogando con los gremios, estamos mirando también la cuestión nacional y nosotros liquidamos el aumento de septiembre y si hay diferencial en la inflación que eso le va a suceder de acuerdo a los datos que vamos teniendo, la vocación es que el salario no pierda con la inflación y si hay que trabajar en un adicional para que eso suceda en el marco provincial, lo vamos a hacer, y estamos muy próximos a liquidar el próximo aumento que es del 9 por ciento en septiembre, ahí comparamos cómo funcionó el acuerdo anual, tenemos un esquema de acuerdo anual con revisión, no estamos trabajando con cláusula gatillo como en otras oportunidades, acuerdo anual con revisión significa que en un momento después de liquidar el último aumento, se revise cómo funcionó y si hay diferencial nosotros vamos a hacer las evaluaciones necesarias para que el salario no pierda con la inflación”.

Ante la consulta sobre si hay posibilidad de que el aumento de septiembre se adelante para el mes de agosto, Pusineri expresó que “la agenda indica que en septiembre ya prácticamente estamos y todos los trabajadores públicos saben que en septiembre tienen un aumento adicional, nosotros por el momento lo que venimos conversando con los gremios que a este esquema lo sostenemos porque es el esquema acordado, porque ya en su momento hubo un delante de julio a junio, y en este momento estamos en el tránsito de esas conversaciones, por el momento nosotros mantenemos el esquema de aumento del mes de septiembre y renegociación inmediata posterior, me parece que por el momento en el que estamos, liquidando agosto y ya teniendo todos la certeza de que el último aumento se cobra y que la revisión está garantizada, me parece que ese es el esquema que vamos a ir transitando, pero la conversación es diaria”.